Standards & Indikatoren
Wir messen unsere CSR-Maßnahmen und -Fortschritte mithilfe von allgemein anerkannten Indikatoren und Standards, um uns bestmöglich in die Wertschöpfungskette und die Erwartungen aller unserer Stakeholder zu integrieren.
A.Kennzahlen
CSR-Kennzahlen 2021
Umwelt
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68 % Recyclingquote bei insgesamt 3.000 Tonnen erzeugtem Abfall
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88 % unserer Flotte erfüllt die Euro-6-Normen
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16,5 GWh Energieverbrauch für unsere Gebäude
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22.055 m3 Wasserverbrauch in allen unseren Filialen
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454.650 Tonnen CO2, davon 11.500 aus Scope 1; 450 stammt aus Scope 2; und 442.700 stammen aus Scope 3.
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1.700 TCO2e vermieden durch Multimodalität und Erdgasflotte
Sozialmassnahmen
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3.020 Beschäftigte weltweit, davon 2.270 in Frankreich
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17.673 absolvierte
Schulungsstunden -
88/100 Index der beruflichen Geschlechtergleichstellung
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31 % Frauenanteil
in der Belegschaft -
4,3 % Beschäftigungsquote von Menschen mit Behinderungen bei Heppner
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50 verschiedene
Nationalitäten -
85 Dualstudenten
innerhalb der Gruppe
Gesellschaftlich
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40 % unserer Filialen nehmen Unternehmen der ESS (Economie Sociale et Solidaire) in Anspruch
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350 Paletten zugunsten von Vereinen transportiert
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98 T€ Finanzsponsoring
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3. Jahr in Folge unter den Top 20 der Choiseul-Rangliste für den wirtschaftlichen Beitrag der Gebiete
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1. Kampagne zur CSR-Bewertung unserer Lieferanten (ohne Transport)
B.Unser Beitrag zu den SDGs
Heppner leistet seinen beitrag zur erreichung der nachhaltigkeitsziele des global compact
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Logistische Unterstützung: 250 Paletten zu Gunsten der Vereine Emmaus und Agence du Don en Nature transportiert
![](https://www.heppner-group.com/de/wp-content/uploads/sites/2/2022/05/E-WEB-Goal-02-1.png)
Logistische Unterstützung: mehr als 100 Paletten mit Lebensmitteln zugunsten der Banques Alimentaires und der Restos du Coeur
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Finanzielle Unterstützung in Höhe von 23 T€ für den Verein Magie à l’hôpital, der ehrenamtlich Gruppen- und/oder Einzelzaubershows für Kinder im Krankenhaus und ihre Familien anbietet
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Finanzielle Unterstützung der Stiftung der Universität Straßburg (50 T€, ausgezahlt im Jahr 2021) & logistische Unterstützung für den Verein Femmes agripreneures im Senegal
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Index Geschlechtergleichstellung: 88/100, +10 Punkte im Vergleich zu 2021.
31 % Frauenanteil in der Belegschaft gegenüber 19 % in der Branche.
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Beitrag für bessere Luftqualität: 15 Mio. € investiert, um 50 % unserer LKW-Flotte auf Gas umzustellen und emissionsarme Lösungen in vielen französischen Städten zu entwickeln
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Vermeidung von 1.700 t CO2e durch multimodalen Transport und die Modernisierung unserer LKW-Flotte
C.Standards & Zertifizierungen
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Ecovadis
Das Unternehmen Ecovadis entwickelt eine Bewertungsplattform für die gesellschaftliche und ökologische Leistungsfähigkeit von Lieferketten. Heppner trägt die Auszeichnung in Gold, zählt zu den Top 5 % der von Ecovadis bewerteten.
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Global Compact
Seit 2019 Unterzeichner der Global Compact Initiative.
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Carbon Disclosure Project
Geht 2024 von D (2021) auf B über
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Great Place To Work
Erhöhung von 65/100 (im Jahr 2021) auf 66/100 im Jahr 2022, um die Zertifizierung in Frankreich im Jahr 2023 zu erhalten
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Charta für CO2 Ziel
Seit 2010 Mitglied der Charta „CO2 Ziel“ der ADEME.
![](https://www.heppner-group.com/de/wp-content/uploads/sites/2/2022/05/logo-coq-vert.jpg)
Coq Vert
Heppner wurde mit dem Grünen Hahn ausgezeichnet (verliehen von BPI und ADEME), eine deutliche Anerkennung für die Vorbildfunktion beim Energiewandel und das Engagement im Sinne der CO2 Ziel-Charta innerhalb der Gemeinschaft Coq Vert.